北京2020年11月5日 /美通社/ -- 近(jin)日，中國(guo)領先的高(gao)性能數據(ju)(ju)中心(xin)開發商(shang)和運營商(shang)萬國(guo)數據(ju)(ju)控股(gu)有限公司（09698.HK）（以下簡稱“萬國(guo)數據(ju)(ju)”）已正(zheng)式完成(cheng)了在(zai)港(gang)交(jiao)所的掛(gua)牌發行，成(cheng)功二次(ci)上市。公司于(yu)首個交(jiao)易日交(jiao)投活躍(yue)，全(quan)日最高(gao)股(gu)價每(mei)股(gu)84.00港(gang)元(yuan)，收市報每(mei)股(gu)83.00港(gang)元(yuan)，較發售價每(mei)股(gu)80.88港(gang)元(yuan)上升約2.62%，股(gu)份(fen)全(quan)日總成(cheng)交(jiao)量約12.9百萬股(gu)，總成(cheng)交(jiao)金額(e)約10.66億港(gang)元(yuan)。

此次(ci)萬(wan)國(guo)數據赴港成功上(shang)市除(chu)了具有前(qian)瞻性的行(xing)業洞察(cha)和長期堅持業務(wu)的深耕(geng)細作外，也離不開對人(ren)才(cai)的重視及對人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)投入的力(li)(li)度。而人(ren)力(li)(li)資源(yuan)(yuan)科技(ji)公司北森作為萬(wan)國(guo)數據人(ren)力(li)(li)資源(yuan)(yuan)合(he)作伙伴(ban)，為萬(wan)國(guo)數據提(ti)供的云端(duan)HR軟(ruan)件、人(ren)才(cai)管理技(ji)術和平臺的端(duan)到端(duan)解決方案則幫助其更好地應對人(ren)力(li)(li)資源(yuan)(yuan)轉型變革中的挑戰(zhan)。

萬國數(shu)(shu)據(ju)(ju)是中(zhong)國領先的(de)高性能(neng)數(shu)(shu)據(ju)(ju)中(zhong)心運營商和(he)服務(wu)商之(zhi)一，其(qi)數(shu)(shu)據(ju)(ju)中(zhong)心分(fen)布(bu)(bu)于國內核心經(jing)濟樞(shu)紐(niu)，這使得萬國數(shu)(shu)據(ju)(ju)的(de)HR需要分(fen)別支持在上海(hai)、北京、廣州(zhou)、深圳、成都和(he)香港等多個城市及(ji)(ji)幾十(shi)個數(shu)(shu)據(ju)(ju)中(zhong)心內的(de)千余名員工(gong)(gong)。隨著萬國數(shu)(shu)據(ju)(ju)業務(wu)的(de)快速發展(zhan)及(ji)(ji)其(qi)進入3.0時代后的(de)面向(xiang)未來(lai)、開拓創新之(zhi)際(ji)，其(qi)組織(zhi)規模(mo)也在逐(zhu)漸擴大，員工(gong)(gong)分(fen)布(bu)(bu)區域也在進一步分(fen)散(san)。通過(guo)流程變革優(you)化驅動(dong)管理效率、管理規范(fan)性及(ji)(ji)員工(gong)(gong)體驗的(de)全面提升，從而(er)有效支撐(cheng)業務(wu)發展(zhan)，成為HR部門的(de)關鍵(jian)目標。

北森的(de)(de)一(yi)體化(hua)HR SaaS可覆蓋從招聘到錄用，再到人事、假勤、薪酬、績效考核等(deng)貫(guan)穿員(yuan)工(gong)(gong)全生(sheng)命(ming)周(zhou)期的(de)(de)各(ge)(ge)個環節(jie)，同時還能覆蓋萬國(guo)數(shu)據各(ge)(ge)城(cheng)市辦(ban)公點(dian)及(ji)數(shu)據中心的(de)(de)全范(fan)圍，實現了一(yi)體化(hua)的(de)(de)員(yuan)工(gong)(gong)基礎數(shu)據存(cun)儲和分析(xi)，提升了人力資源(yuan)(yuan)管理(li)工(gong)(gong)作的(de)(de)效能和效率，同時通(tong)過線上(shang)流程(cheng)的(de)(de)優(you)化(hua)、多樣(yang)性打卡和員(yuan)工(gong)(gong)自(zi)助平臺(tai)等(deng)人性化(hua)的(de)(de)方(fang)案細(xi)節(jie)，讓員(yuan)工(gong)(gong)感(gan)受到專業、高效的(de)(de)人力資源(yuan)(yuan)服(fu)務。

萬國數(shu)(shu)據人力資源(yuan)副總裁潘楚楚（CHO100成員(yuan)）表示，“萬國數(shu)(shu)據在助力客(ke)戶數(shu)(shu)字化(hua)轉(zhuan)型的(de)同時也很重視自(zi)己(ji)公(gong)司的(de)數(shu)(shu)字化(hua)，尤其是在人力資源(yuan)方面的(de)數(shu)(shu)字化(hua)轉(zhuan)型。我們通過(guo)與(yu)北森的(de)合作，不僅打破了數(shu)(shu)據間的(de)隔離，實(shi)現了人力資源(yuan)信(xin)息的(de)一體化(hua)，還規范了員(yuan)工績效管(guan)理工作。通過(guo)全流程的(de)在線管(guan)理，促進了員(yuan)工績效和公(gong)司績效的(de)共同提升，激發了員(yuan)工的(de)創(chuang)新、創(chuang)造，驅動員(yuan)工成長。可(ke)以說，北森的(de)一體化(hua)HR SaaS解決(jue)方案為萬國數(shu)(shu)據內(nei)外(wai)部(bu)的(de)客(ke)戶成功都(dou)打下了堅實(shi)的(de)人力資源(yuan)數(shu)(shu)字化(hua)基礎。”